Wer
wissen und spielend lernen möchte, wie erfolgreiche Unternehmen funktionieren,
für den gibt es jetzt ein Planspiel, das herkömmliche Coachings und Workshops
in den Schatten stellt, weil dieses Spiel eine erlebnisorientierte Lernmethode
ist. Der Spieler lernt und hat Spaß dabei, wodurch der Lernprozess wesentlich
beschleunigt wird. Entwickelt wurde das Planspiel von einem Trainerteam der hjg
Lernwerkstatt, das aus qualifizierten Fachkräften besteht. Mit dem Planspiel
stellen die Entwickler aus den Bereichen Psychologie, Verkauf und
Betriebswirtschaft ein Tool zur Verfügung, das praxisorientiertes Lernen und
Verstehen möglich macht.
Spielend und lernend den Wert eines
Unternehmens entwickeln
Vielen
Unternehmern fällt es manchmal schwer, Zusammenhänge in ihrem Unternehmen
erkennen zu können. Sie sind zu sehr in das Tagesgeschäft involviert, sodass
keine sinnvollen Lösungen erarbeitet werden können. Mit dem Planspiel gelingt
es ihnen, einen neuen Blickwinkel auf ihr Unternehmen zu werfen. Sie sehen ihr
Unternehmen, die Betriebsabläufe und die komplexen Prozesse quasi aus der
Vogelperspektive, wodurch ihnen die Konsequenzen ihrer Entscheidungen bewusst
gemacht werden. Nicht geklärte Themen werden transparent, sodass Probleme und
betriebsinterne Schwierigkeiten besser und schneller erkannt werden und auf
spielende Art und Weise gelöst werden können.
Ein Planspiel für alle Mitarbeiter
eines Unternehmens
Das
Planspiel wurde nicht nur für Führungskräfte, sondern ebenso für sämtliche
Mitarbeiter eines Unternehmens entwickelt. Ziel der Entwickler war es, mit dem
Planspiel unternehmerisches Denken und Handeln zu vermitteln. Mitarbeiter, die
mit ihren Vorgesetzten zusammen das Planspiel spielen, bekommen ein besseres
Verständnis über interne Firmenabläufe und sind in der Lage, die Entscheidungen
ihrer Vorgesetzten besser nachzuvollziehen. Dies befähigt sie, sich mehr für
ihr Unternehmen einzusetzen. Sie werden spielerisch motiviert, damit sie sich
maßgeblich am Unternehmenserfolg beteiligen können.
Das Planspiel vermittelt den
eigentlich "trockenen" Lehrstoff in spielerischer und angenehmer
Weise.
Es
werden Planspiele angeboten, die auf die unterschiedlichsten Branchen
zugeschnitten sind. Themen wie beispielsweise die Gewinnermittlung,
Zusammenhänge im Unternehmen, Kosten, Menge und Preis, persönlicher Beitrag zum
Firmenerfolg, die Zusammenhänge im Unternehmen etc. können in spielerischer
Weise gemeinsam erarbeitet werden.
No comments:
Post a Comment